Lowongan Kerja PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk Tahun 2018

Lowongan Kerja PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk Tahun 2018

BeritaKerjaBaru | Garuda Indonesia (PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk) ialah maskapai penerbangan nasional Indonesia. Garuda ialah nama burung tunggangan Dewa Wisnu dlm legenda pewayangan. Pada tahun 2007, maskapai ini dengan dengan maskapai Indonesia lainnya, dilarang terbang menuju Eropa karna kejadian yang menimpa Garuda Indonesia Penerbangan 2 0 0. Setahun lantas, maskapai ini menerima sertifikasi IATA Operational Safety Audit (IOSA) dari IATA yang menunjukkan Garuda Indonesia telah melengkapi standar keselamatan penerbangan Internasional.

Pada 1 Juni 2010, Garuda Indonesia lakukan pembukaan lagi rute Amsterdam yang di tutup pada tahun 2004 dengan pesawat Airbus A330-2 0 0 dengan kapabilitas sebanyak 222 penumpang dengan perhentian di Dubai, Uni Emirat Arab. hal semacam ini menunjukkan Garuda Indonesia mulai tertarik dlm buka rute ke Eropa. Pada tahun 2010, Garuda memperoleh penghargaan dari Skytrax yaitu " World's Most Improved Airline" atas langkah Garuda yang dipimpin oleh Emirsyah Satar dlm merombak maskapai nasional itu. Pada tahun 2013, Garuda Indonesia mendapat penghargaan dari Skytrax yaitu "World Best Economy Class" dan "World Best Economy Class Seat".

Lowongan Kerja S1 Garuda Indonesia

Garuda Indonesia mengadopsi pendekatan Manajemen Human Capital yang memandang karyawan sebagai aset dengan tingkat daya saing yang tinggi. Terlibat dlm industri layanan, Garuda Indonesia mengakui pentingnya sdm dlm menciptakan kapabilitas perusahaan yang kuat dan berkelanjutan. Oleh karna itu, sejak tahun 2005 Perusahaan telah aktif merumuskan lagi kebijakan dan sistem sdm agar selaras dengan strategi besar dan target Perusahaan. bagi Garuda Indonesia, karyawan sering jadi keutamaan utama.

Lowongan Kerja BUMN Garuda Indonesia

agar ikut berpartisipasi dlm memajukan dunia penerbangan di Indonesia, Kami PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk buka Lowongan Kerja 2018 dan mengundang anak-anak terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi bagi gabung dan bekerja dengan kami dengan isi urutan sebagai seterusnya :

PROCUREMENT ANALYST

Persyaratan :

• WNI, max usia 27 tahun bagi S1 dan max 33 tahun bagi S2
• Jurusan Teknik Industri, Manajemen, Akuntansi dari universitas terkemuka
• min Indeks Prestasi Kumulatif 3.00
• min 1 tahun pengalaman pada bagian yang sama
• Baik dlm kapabilitas bahasan inggris
• dapat bekerja sendiri dan dlm tim
• menyanggupi bekerja dibawah desakan dan deadline

LEGAL ADVISOR Persyaratan :

• WNI, max usia 27 tahun bagi S1 dan max 33 tahun bagi S2
• Jurusan Hukum Bisnis dari universitas terkemuka
• min Indeks Prestasi Kumulatif 3.00
• min 1 tahun pengalaman pada bagian yang sama
• Baik dlm kapabilitas bahasan inggris
• dapat bekerja sendiri dan dlm tim
• menyanggupi bekerja dibawah desakan dan deadline

COMMUNICATION ANALYST

Persyaratan :

• WNI, max usia 27 tahun bagi S1 dan max 33 tahun bagi S2
• Jurusan Komunikasi atau Public Relation dari universitas terkemuka
• min Indeks Prestasi Kumulatif 3.00
• min 1 tahun pengalaman pada bagian yang sama
• Baik dlm kapabilitas bahasan inggris
• dapat bekerja sendiri dan dlm tim
• menyanggupi bekerja dibawah desakan dan deadline

Tata Cara Pengajuan Lamaran :

apabila Kamu melengkapi persyaratan pekerjaan dan tertarik bagi melamar perkerjaan ini, silahkan kirimkan lamaran Kamu dengan daring lewat website Rekrutmen PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk seterusnya ini : http://career.garuda-indonesia.com/

Share this post